Reforzando el rol de RR.HH. en las decisiones corporativas
Eduardo Lopez, vicepresidente sénior de arquitectura empresarial y soluciones Los especialistas en RR.HH. están frente a una gran oportunidad. Las últimas tendencias dominantes en el mundo corporativo -como la tercerización en departamentos de RR.HH. y el rápido crecimiento de la economía del conocimiento- los ha liberado para asumir un rol más activo a la hora de influir en las decisiones estratégicas de una compañía. Según un estudio elaborado por The Economist y auspiciado por Oracle(1), se ha concluido que la baja satisfacción de los empleados, así como la falta de…
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